5. Objetivos General y Específicos
BPIN:
Objetivo General e Indicadores de Seguimiento
Problema Central: Procesos de participación e inclusión social con deficiente gestión en el municipio de Caldas.
Objetivo General - Propósito: Optimización de los procesos de participación, gestión, inclusión social en el municipio de Caldas, Antioquia
Objetivo General - Propósito: Optimización de los procesos de participación, gestión, inclusión social en el municipio de Caldas, Antioquia
| Indicador Objetivo | Medido a través de | Meta | Tipo de Fuente | Fuente de Verificación |
|---|---|---|---|---|
| Proyectos productivos formulados | Número | 4 | Informe | Informe Final |
| Tipo de Causa | Causa Relacionada | Objetivos Específicos |
|---|---|---|
| Direct Cause | Escasa coordinación entre gestores y comunidades para la inclusión social y la participación ciudadana. | Fortalecer los mecanismos de coordinación entre gestores del proyecto y las comunidades locales, mediante la implementación de espacios de diálogo y participación ciudadana, con el fin de promover la inclusión social y garantizar la participación activa de los ciudadanos en la toma de decisiones relacionadas con el fortalecimiento de la convivencia, la seguridad, y el emprendimiento en el municipio de Caldas. |
| Indirect Cause | Poca capacitación en gestión comunitaria y trabajo con comunidades. | Desarrollar programas de capacitación en gestión comunitaria y trabajo con comunidades, dirigidos a líderes locales, gestores del proyecto y miembros de las Juntas de Acción Comunal (JAC), con el fin de fortalecer sus capacidades para promover la participación ciudadana efectiva, la cohesión social y la gestión autónoma de iniciativas de seguridad y emprendimiento en el municipio de Caldas. |
| Indirect Cause | Ausencia de una estructura y metodología para planificar los procesos participativos. | Establecer y aplicar una estructura y metodología clara para la planificación y ejecución de procesos participativos en el proyecto, que involucren de manera efectiva a las comunidades locales, los gestores del proyecto y los actores clave, asegurando que las decisiones y acciones se basen en un enfoque inclusivo y colaborativo para el fortalecimiento de la convivencia, la seguridad y el emprendimiento en el municipio de Caldas |
| Indirect Cause | Recursos humanos limitados para gestionar proyectos de inclusión social. | Fortalecer las capacidades y ampliar la disponibilidad de recursos humanos especializados en gestión de proyectos de inclusión social, a través de la contratación, formación y capacitación de profesionales y facilitadores comunitarios, con el fin de asegurar una gestión efectiva y sostenible de las iniciativas de inclusión social en el municipio de Caldas. |