2. Problemática
BPIN:
Identificación y descripción del problema
Problema Central: Bajo desempeño integral en la gestión y planificación pública
Situación: La administración municipal de Villanueva Santander, presenta baja cantidad de personal de planta para llevar a cabo las diferentes actividades institucionales y demás relacionadas con la gestión y planificación pública. Lo cual afecta considerablemente la eficiencia y eficacia de las acciones que se deben ejecutar para el normal desarrollo del municipio
Magnitud: La administración municipal de Villanueva, únicamente cuenta con empleados de planta, los cuales son los siguientes: Alcalde municipal, secretaría de gobierno, secretaría de planeación, secretaría de hacienda, comisaría de familia, auxiliar secretaría de hacienda. Dicho personal no es suficiente para lograr llevar a cabo la totalidad de las actividades institucionales de gestión y planificación pública de forma rápida y precisa.
Situación: La administración municipal de Villanueva Santander, presenta baja cantidad de personal de planta para llevar a cabo las diferentes actividades institucionales y demás relacionadas con la gestión y planificación pública. Lo cual afecta considerablemente la eficiencia y eficacia de las acciones que se deben ejecutar para el normal desarrollo del municipio
Magnitud: La administración municipal de Villanueva, únicamente cuenta con empleados de planta, los cuales son los siguientes: Alcalde municipal, secretaría de gobierno, secretaría de planeación, secretaría de hacienda, comisaría de familia, auxiliar secretaría de hacienda. Dicho personal no es suficiente para lograr llevar a cabo la totalidad de las actividades institucionales de gestión y planificación pública de forma rápida y precisa.
| Id | Tipo Causa | Descripción | Causa Directa |
|---|---|---|---|
| 2948228 | Direct Cause | 1. Escaso personal, para la ejecución de actividades de desempeño institucional relacionadas con la gestión y planificación pública | |
| 2948229 | Indirect Cause | 1.1 Escasez de recursos para la contratación de personal | 2948228 |
| Id | Tipo Efecto | Descripción | Efecto Directo |
|---|---|---|---|
| 3164029 | Direct Effect | 1. Reducción de la calificación del desempeño integral en la gestión y planificación pública del municipio | |
| 3164030 | Indirect Effect | 1.1 Afectación del desarrollo institucional | 3164029 |